领导行为四分图理论认为，判别领导行为特征的因素有( )。 A．工作组织 B．性格特

某企业是一家集体企业，由于生产任务比较多，未经劳动行政部门的批准，要求职工每天超时工作，星期天也照常上班，职工每月累计加班高达120小时。长时间超负荷工作对职工的身心健康造成了极大伤害，侵犯了职工的合法权益。该企业的职工应该[ ]

A．从企业利益出发，甘愿牺牲自己的休息时间

B．联合起来，集体辞职，迫使企业领导改变办法

C．合理合法地维护自己的权益

D．遵守劳动纪律，按时完成劳动任务

社会救助是一个政策性很强的工作领域，社会工作者应如何开展专业社会工作( )

A．无差别地严格按照社会救助的法定资格条件和法定实施规程来开展工作

B．不能借口统一的政策法规要求而忽视了服务对象个别化的需求满足

C．对看上去特别可怜的人，应该多给予物质救助

D．对穿着比较体面的人，不应给予物质救助

E．可似根据社会工作者的直觉灵活地执行社会救助的法律规定

下列哪种情况是受限制的站位（）

A.接发球时运动员的站位

B.单打的站位

C.双打站位

D.一上都是

解决系统“做什么”和“怎么做”两个问题分别是结构化生命周期方法的( )。

A．系统规划阶段和系统实施阶段
B．系统设计阶段和系统实施阶段
C．系统分析阶段和系统设计阶段
D．系统规划阶段和系统设计阶段

徽商诞生于徽州山区，这里的“徽州”指的是现在的哪一个城市：（）

A.淮南市

B.黄山市

C.合肥市

D.蚌埠市